Heb je plezier in je werk? Dat is een vraag die regelmatig wordt gesteld. Is je antwoord ja, dan is het belangrijk om dat zo te houden. Als je nee zegt, is het zinvol om na te gaan waar dat aan ligt en of jij daar zelf iets aan kunt doen.
Wat is werkplezier?
Werkplezier is…
met energie terugkomen van je werk
een baan hebben die je uitdaagt om te groeien
enthousiast zijn over de opleiding die je volgt
je talenten inzetten op je werk
gewoon trots zijn op wat je doet
werk en privé in balans
voldoende tijd voor je gezin
voldoende tijd voor je gezondheid
genieten van het leven
na vakanties zin hebben om aan de slag te gaan
complimenten en waardering krijgen
veel lol hebben met collega’s
je verbonden voelen
Er zijn verschillende voorwaarden om werkplezier te ervaren. Een belangrijke voorwaarde voor het ervaren is autonomie. En regie. Het gevoel dat je zelf invloed hebt op je werkplezier. Daarnaast is een voorwaarde dat je weet om welke redenen jij je werkt doet.
En inzicht hebt in welk gedrag van jezelf en anderen je werkplezier verminderen of vergroten.
Ontdek het werkplezier spel!
Met het spelen van het werkplezier spel ga je aan de slag met het in kaart brengen van deze voorwaarden. Je ontdekt welke binnen je eigen cirkel van invloed liggen zodat je meer grip krijgt op je werkplezier.